人力資源外包：招聘管理、入離職管理、員工培訓(xùn)、薪酬福利發(fā)放、用工風(fēng)險管理等。

  生產(chǎn)作業(yè)外包：排班、考勤管理、原料管理、生產(chǎn)計劃安排及調(diào)度、生產(chǎn)記錄、生產(chǎn)效率考核、物料損耗管理、生產(chǎn)設(shè)備維護及保養(yǎng)、工程設(shè)備巡檢及維保、工藝優(yōu)化等。

  保安保潔外包：制定安保方案、全案策劃，日常保潔、外墻清洗、石材翻新、開荒保潔、地毯清洗、外墻粉刷等。

  餐飲服務(wù)外包：從源頭供應(yīng)、菜單制作、食材加工到菜品上桌提供全方位綜合服務(wù)，保證質(zhì)量，承擔(dān)損失。

  勞務(wù)派遣：招聘、入離職辦理、薪酬代發(fā)等代理各項人事工作，工傷、醫(yī)療等各項用工風(fēng)險處理，專項培訓(xùn)、人才選拔，崗位晉升等職業(yè)規(guī)劃。

  質(zhì)量管理：原料檢驗、產(chǎn)品檢驗、殘次品管理及分析、精益生產(chǎn)管理等。客戶投訴處理、服務(wù)態(tài)度抽查、保潔服務(wù)質(zhì)量抽查、客戶滿意度調(diào)查等

  ? 解決客戶勞動力需求的季節(jié)性峰谷波動問題。

  ? 共享專業(yè)技術(shù)人才，將多元化的專業(yè)技能勞動力置于同一平臺進行有效管理。

  ? 減輕客戶現(xiàn)場管理壓力，為其轉(zhuǎn)移用工風(fēng)險。

  ? 提供非核心工段外包，使客戶得以集中精力提升核心競爭力。

  ? 精準(zhǔn)匹配、靈活用工，承接客戶的用工風(fēng)險

  ? 降低客戶用人成本，提高其人均創(chuàng)利率。

  ? 為客戶量身定做個性化、專業(yè)化的服務(wù)方案。

  ? 快速響應(yīng)、高效運營，提高客戶的運營效率。

  ? 保持人員穩(wěn)定性，提高人員的工作效率。

  ? 用信息化系統(tǒng)完善傳統(tǒng)市場運營的薄弱點，提升客戶商品的市場份額與品牌知名度。